Zapošljavanje žena i ravnopravnost spolova u tvrtkama javnog prijevoza

Europski socijalni partneri sektora javnog gradskog prijevoza, udruženi u UITP (Međunarodnu asocijaciju javnog prijevoza)  i ETF-a (Europska federacija transportnih radnika) zajedno sa EVA akademijom, organizirali su 17. i 18. listopada u Briselu  konferenciju sa ciljem davanje podrške tvrtkama i sindikatima u postizanju bolje zastupljenosti i uključivanje žena u javni gradski prijevozni sektor. Razgovarali su o primjerima dobrih praksi i promovirali zajedničke preporuke za europske socijalne partnere. Diskutirali su i o  ključnim aspektima koji se odnose na utjecaj zapošljavanja žena u javnom gradskom transportu, vezanim za rezultate projekta WISE II – „Zapošljavanje žena u javnom gradskom transportu“ koji je dio ukupnog programa  europskog socijalnog dijaloga, a koji financijski podržava Europska komisija.

Na konferenciji je razmatran razvoj i napredak koji je napravljen obzirom na postavljeni cilj, a to je da se poveća zastupljenost žena u tim kompanijama sa sadašnjih 17,5 posto na 25 posto u 2020., sa očekivanjima da zastupljenost 2035. godine bude 40 posto. Program konferencije organiziran je na interaktivan način, radilo se u nekoliko skupina, podijeljena su iskustva oko inovativnih ideja, a svoja iskustva sa sudionicima podijelile su žene koje u javnom gradskom prijevozu rade kao vozači tramvaja ili autobusa.

Andreja Kodrin, članica kabineta povjerenice za transport Violete Bulc, prenijela je  sudionicima njenu poruku da socijalni partneri mogu računati na njenu osobnu podršku, angažiranje i istrajnost na toj temi. DG MOVE u svoje je planove uvrstio i  kreiranje i bavljenje s politikom ravnopravnosti spolova pa će s tim ciljem u sljedećim tjednima pokrenuti i izradu ekonomske studiju o dobrobiti koju donosi zapošljavanje više žena. Također je pozvala socijalne partnere da potpišu sektorsku deklaraciju protiv nasilja nad ženama, a vezano za inicijative pristigle u javnoj raspravi, do kraja listopada savjetovat će se sa stručnjacima kako bi oplemenili i dopunili predložene inicijative.

Izvor: CER Monitor